Последние майские дни в Республике Беларусь ознаменованы чествованием людей, посвятивших свою жизнь химической отрасли.

В сложившихся эпидемиологических условиях в ОАО «Могилёвхимволокно» День химика встретили в необычном формате. 

Вместо ставших привычными масштабных торжеств во Дворце области, состоялось чествование работников, добившихся наилучших результатов в труде и общественной жизни, в конференц-зале предприятия. Учитывая значительное число передовиков, мероприятие было проведено в два этапа: сначала были вручены сертификаты о занесении портретов на аллею Трудовой славы, а во второй части состоялось награждение Почетными грамотами предприятия, вертикали власти и общественных организаций. 

Часть мероприятий прошла в удаленном режиме. Онлайн-поздравление от генерального директора предприятия Петра Рудника, а также главы администрации Октябрьского района г. Могилёва Петра Соловьёва прозвучали в эфире радиогазеты «Рабочий полдень «Могилёвхимволокно». Радиослушатели услышали имена заслуженных работников, получивших награды в канун профессионального праздника. Коллективам каждого производства предприятия были адресованы поздравления и музыкальные подарки. Много добрых слов прозвучало для ветеранов предприятия, молодежи, активистов общественных организаций. Дню химика также был посвящен праздничный выпуск корпоративной газеты «Трудовая слава».

 Для детей работников организации проведен конкурс детского рисунка «Безопасный труд родителей – наше будущее», а для молодежи – конкурс фото- и видеороликов «Я люблю свою работу».

Главное, что ни один лавсановец не остался в этот день без внимания. О чём сказал в своём поздравлении коллективу генеральный директор Пётр Рудник. Кроме приятных слов благодарности за трудовые достижения, руководитель порадовал могилевский химиков принятым решением о повышении размера премии всем работникам. А это является ярким свидетельством того, что даже в непростых условиях пандемии и связанных с ней экономических проблем, предприятие работает в режиме полной загрузки производства и полной занятости персонала, выпуская и, главное, продавая качественную продукцию.